Unnskyldninger fra jobb. Hvordan ta permisjon fra jobben? Forklarende for fravær

Av stor interesse for mennesker er unnskyldninger fra jobb. Ja, sysselsetting spiller en viktig rolle i hver voksnes liv. Bare noen ganger vil du ta en uplanlagt stund en stund. Derfor må du se etter noen smutthull som kan bidra til å implementere ideen.

Generelt blir de sparket for fravær i Russland. For å forhindre at dette skjer, må du ikke bare komme med grunnlag for å hoppe over arbeidet, men også presentere dem slik at de blir ansett som tungtveiende. Hvilke unnskyldninger kan tilbys for ikke å vises på arbeidsplassen i det hele tatt? Det er mange tips og triks; velg de som virker mest passende for deg. Bare husk - hvis du ikke vet hvordan du lyver, vil ingenting fungere.

Tannverk / hodepine

Hvordan ta permisjon fra jobben? Generelt, for at fravær ikke ble ansett som sådan, er det nødvendig å spørre arbeidsgiveren. Det vil si, varsle ham om hans fravær. Hvis det er gode grunner, vil det ikke være problemer med arbeid og fravær.

Det første alternativet for unnskyldninger er klager på akutt tannpine eller hodepine. Det andre alternativet er ikke så vellykket - de kan tilby deg smertestillende medisiner. Men den første er bare perfekt. Hovedsaken er at denne smerten ikke kan bekreftes på noen måte. Alt som kreves av deg er et godt skuespill.

Denne metoden har en liten ulempe. Som bevis på ditt opphold hos tannlegen kan arbeidsgiveren din kreve attest fra deg. Men dette er en ekstremt sjelden forekomst. Hvilke andre unnskyldninger fra jobb?

Eiendommen

En god måte er muligheten til å behandle en rekke transaksjoner angående eiendommer. Det er veldig problematisk å sjekke denne metoden for pålitelighet. For å forlate jobben tidlig (eller til og med ikke komme i det hele tatt), må du informere sjefen din om at du planlegger en slags eiendomstransaksjon. Registrer for eksempel eierskap til leiligheten eller selg den.

Det er sant at denne tilnærmingen også har en ulempe. Spesielt smarte arbeidsgivere kan be deg om bevis på transaksjon etter en stund. Selv om det, som praksis viser, ikke er etterspørsel av denne typen. Vanligvis tar arbeidsgivere ordet til sine underordnede om eiendomstransaksjoner. Men unnskyldningene fra jobb (for en dag) slutter ikke der. Du kan tenke på mye mer.

Hverdagsproblemer

Men neste scenario anbefales å koordinere med noen. Bedre hvis det er romkameraten din. Fra en rekke hendelser er ingen trygge. Derfor bør du ta hensyn til uforutsette omstendigheter.

Hvordan hoppe over jobben? For å gjøre dette, rapporter husholdningsproblemer hjemme (naboene oversvømmet, røret sprakk, og så videre). Det er sant at forklaringen må beskrive nøyaktig hva som skjedde og under hvilke omstendigheter. Metoden er veldig bra. Med det kan du ikke bare ta deg fri, men ikke komme til arbeidsplassen i det hele tatt. Dessuten, hvis det er bevis (de kan være falske), har ingen rett til å regne fravær på grunn av innenlandske problemer som fravær. Slike regler gjelder i Russland.

Medisinske turer

Det er unnskyldninger fra jobb i en uke. Bare å bringe dem til liv kan være veldig problematisk. Noen ganger er det verdt å fortelle arbeidsgiveren at du ikke kommer på jobb på grunn av behovet for å gjennomgå en legekommisjon eller besøk hos lege. Stor distribusjon av denne metoden for å løse problemer med truancy var blant ansatte med små barn. De må stadig be om tid eller hoppe over en hel dag med jobb for å komme til legen.

Som et alternativ - en sykdom. Kanskje den vanligste grunnen til å hoppe over arbeidet. Bare det er enkelt å verifisere. Du blir ganske enkelt bedt om et sertifikat fra lege. Enten om besøk, eller om å ringe hjem. Derfor må du lyve om å gå til legene spesielt sofistikerte. I alle fall er dette scenariet vanlig blant befolkningen.

Jenter, spesielt gravide, kan komme seg ut av arbeidslivet og gjemme seg bak behovet for å bestå tester og besøk på fødselsklinikken. Så det er nok å bare finne ut av hvilken grunn du skal oppsøke lege. Jo mer alvorlig problemet er, jo bedre.

Transportproblemer

Det er allerede sagt - vi lever alle i en uforutsigbar verden. Her kan du ikke være 100% sikker på at ingenting vil skje i morgen. Derfor gir spesielt vellykkede unnskyldninger fra jobb vanligvis en slags hendelse uavhengig av arbeidstakeren som grunn. Om daglige problemer er allerede blitt sagt. Men det er ikke alt.

Som unnskyldning kan du klage på din egen transport. Vanligvis er alternativet relevant for de som kjører bil. Rapporter at du hadde hatt en ulykke. Eller at kjøretøyet brøt sammen på vei til jobb. På grunn av dette vil du på en gitt dag ikke være i stand til å ankomme for å utføre dine oppgaver.

Crash-metoden fungerer nesten feilfritt. Reiser du med offentlig transport, må du komme med andre unnskyldninger fra jobben. For eksempel at bussen din er ødelagt eller at du sitter fast i trafikken. Vanligvis er en slik metode bare egnet når du er sen. Men når det gjelder bevegelse med offentlig transport, er det nesten ingen sjanser til å få hvile - alle busser og minibusser kan ikke slutte å gå!

Familieforhold

Kanskje unnskyldninger fra jobb av familiære årsaker fungerer best for arbeidsgivere. Familieforhold er sannsynligvis det mest uforutsigbare i livet. Kanskje, på denne dagen, har din elskede svigermor eller svigermor nok en merkedag du ikke kan gå glipp av? Eller kanskje har barnet problemer på skolen eller en matinee i barnehagen? Til slutt føder kona! En rekke omstendigheter av familiære årsaker kan utallige.

Det eneste som kreves av deg er en samling av en sammenleggbar historie om hva som skjedde. Forsøk ikke bare å tenke gjennom alt til minste detalj, men heller ikke å glemme historien. Du kan for eksempel si at i dag er begravelsen til din nære slektning. Og husk dette - mest sannsynlig, etter en stund vil du være interessert i den generelle tilstanden etter tap av pårørende. I dette tilfellet er det viktigste å ikke bli gjennomboret. I forklaringen, beskriv hele situasjonen i maling og med alle nyansene. God skuespill skader ikke.

eksamener

La oss fortsette å gruble på hvordan vi hopper over arbeidet. Det neste alternativet passer bare for de som studerer et sted. Tross alt er eksamener en god grunn til å ikke vises på arbeidsplassen. Dette kan brukes. Det spiller ingen rolle hvilken type eksamen vi snakker om - universitet eller for eksempel bestått førerkort. Faktum gjenstår - du må bruke mye tid på endringen. Så du vil ikke kunne komme på jobb.

Det er sant at denne tilnærmingen ikke alltid fungerer. Det brukes vanligvis enten i en ekte eksamen, eller i tilfelle "dyktige hender." Det vil si når du kan falske bevis for bestått eksamensoppgave. Vær sikker, arbeidsgiveren vil definitivt be deg om det. Og hvis det ikke er noen bevis, blir du satt på truancy. Dessuten er noen selskaper bøtelagt for å ikke vises på jobb. Husk dette.

slektninger

For øvrig kan en forklarende merknad for fravær omfatte en slik klausul som et møte med pårørende. Spesielt dette alternativet er godt egnet i perioden nærmere helligdager og om sommeren. Informer at du ikke vil komme på jobb på grunn av et møte med fjerne (eller nære) pårørende som kom for å bli.

Dette alternativet blir ikke brukt for ofte og ikke særlig vellykket som unnskyldning. Vanligvis er det passende å ta permisjon tidlig fra jobben. Ta hensyn til det.

Hvis du virkelig vil slappe av på en bestemt dag, kan du unngå bot for fravær ved å skrive en søknad om permisjonstid for egen regning. Ta det med til arbeidsgiveren og hvil rolig i den angitte perioden. Vanligvis krever en slik uttalelse ingen forklaring.

Det er alt. Faktisk er alt ikke så komplisert som det virker. Det er nok å ha skuespillferdigheter og oppfinnsomhet for å finne ut hvordan man tar fri fra jobben. Bare ikke misbruk det!