karriere ledelse

Jobbbeskrivelse av superintendenten. Stillingsbeskrivelse konstruksjon superintendent

Innholdsfortegnelse:

Jobbbeskrivelse av superintendenten. Stillingsbeskrivelse konstruksjon superintendent
Anonim

Det må være en veileder på enhver byggeplass. Det er han som er engasjert i gjennomføringen av oppgaven med å ta i bruk anleggene, setter tidsfrister, organiserer produksjonsprosessen og holder oversikt over utført arbeid. En slik person er en formann. Dette innlegget er veldig ansvarlig. For denne spesialiteten blir stillingsbeskrivelser for overlege i konstruksjon sammenstilt. De indikerer vanligvis denne personens plikter, rettigheter og ansvar.

Jobbbeskrivelse av superintendenten

En person med høyere profesjonsutdanning blir vanligvis utnevnt til stillingen som superintendent. Dette kan være en person som er uteksaminert fra et teknisk institutt eller konstruksjonsinstitutt. I tillegg bør erfaringene fra arbeidet hans som sivilingeniør være minst tre år.

Generelle bestemmelser

Yrket til en formann eller produsent av arbeid bør klassifiseres som ledere. Denne stillingen inntas av en person som har en høyere teknisk eller konstruksjonsutdanning. Det må huskes at det er mulig å ta en jobbprodusent til selskapet eller avskjedige ham bare i regi av direktøren for organisasjonen. Stillingsbeskrivelsen til byggesjef lyder:

  1. Formannen må vite hvordan han skal utarbeide administrative dokumenter, være i stand til å utarbeide normative handlinger for høyere organisasjoner som forholder seg direkte til produksjonsaktivitetene på byggeplassen.
  2. Han må forstå hvordan han skal organisere konstruksjonen av et objekt, teknologiske prosesser som en helhet. Han må ha en ide om designestimatene som gjøres for dette.

I tillegg må produksjonsarbeideren vite:

  • Standarder og regler knyttet til konstruksjon.
  • Arrangering av stadiene av mottak av oppstart, igangkjøring, installasjonsarbeid.
  • Metodikk, samt dannelse av økonomisk aktivitet ved anlegget.
  • Normer og priser for hvilke typer arbeid som implementeres, lønnskoeffisienter.
  • Rekkefølgen for å drive virksomhet, finansiell virksomhet med entreprenører og underleverandører.

En slik person er forpliktet til å analysere hele situasjonen, legg merke til hvilke suksesser underordnede har, systematisere kunnskapen organisasjonen har fått i byggeproduksjon. Han kontrollerer produksjonsarbeidet, justerer reglene i arbeidsplanen. Stillingsbeskrivelsen til byggesjefen krever kunnskap om arbeidsbeskyttelsesstandarder, sikkerhetstiltak og brannforskrifter. Produsent av verk bør ledes i sine aktiviteter av lovgivningen og organisasjonens charter. I tillegg overholder han ordrer, instruksjoner signert av direktøren for selskapet, stillingsbeskrivelse.

Hvem er underordnet?

En slik spesialist, som produsent av verk, er underordnet direktøren for organisasjonen. Dette betyr at han er enig med sjefen for alle endringer, endringer i arbeidet.

Hvem kan erstatte superintendenten?

Under overvåkning av overordnet på grunn av ferie, forretningsreise eller sykdom, skal hans oppgaver utføres av den personen som er oppnevnt av direktøren for selskapet. Alt gjøres på foreskrevet måte. Som et resultat har den ansatte som utfører oppgavene de samme rettighetene og ansvarene.

Superintendentens oppgaver

Produsenten av arbeidet utfører produksjonsaktiviteter på nettstedet. Engasjert i overvåking og implementering av oppgaver når du setter et objekt i drift. Holder oversikt over fristene som er satt etter planen. Tilbyr kvalitetsindikatorer som en del av et byggeprosjekt. Gjennomfører organisering av produksjonen. Han overvåker samsvar med designprogrammet for bygging, samt installasjonsaktiviteter, tekniske spesifikasjoner, forskriftsmessig papirarbeid.

Stillingsbeskrivelsen til byggesuperintendenten antyder at det er hans ansvar å kontrollere den tekniske produksjonssekvensen på anlegget. En slik person er engasjert i gjennomføringen av tiltak for mekanisering og deres etterlevelse av det etablerte nivået. Forbedrer organisasjonsprosessen, reduserer kostnadene for utviklings- og installasjonsarbeid. Det er viktig å ha muligheten til å bruke materielle verdier økonomisk. En spesialist i denne profilen er pålagt å jobbe med å forbedre arbeidsmetoder og teknikker. For å kunne gi konstruksjonsobjektet teknisk dokumentasjon på rett tid. Å formidle informasjon til ledelsen, å bringe den opp til diskusjon med underordnede.

Stillingsbeskrivelsen til overlege inkluderer også pliktene til å sammenstille applikasjoner for materialer, verktøy, maskiner. I tillegg må han kunne anvende kunnskap i praksis med maksimal effektivitet. Det er viktig å ta med tilgjengeligheten av utført arbeid i tide og utarbeide den nødvendige pakken med teknisk dokumentasjon. For å fullføre byggeprosjektet til det angitte tidspunktet etter fullføring av prosjektet eller en egen del av scenen.

Superintendenten løser spørsmålet om registrering av opptak til produksjonsprosessen. Organiserer den planlagte planen for byggearbeid og gjennomfører kontrollen av dem. Han instruerer sine underordnede på stedet. Overordnets oppgaver inkluderer bruk av teknologisk utstyr, så vel som dets bruk i arbeid. Det kan være verneutstyr, anleggskjøretøyer, kjøretøyer. Denne spesialisten må overvåke standardene for tung belastning, sikkerhet på arbeidsplassen, orden og renslighet på anlegget under bygging. Et slikt individ organiserer beskyttelsen av materielle eiendeler. Han overvåker om arbeidstakere overholder sikkerhetsforholdsregler i industrien, samt arbeidsdisiplin. Kort sagt, hver bagatell bør overvåkes av en byggverkstekniker-formann. Jobbbeskrivelsen forplikter ham til å kontrollere produksjonsutstyr og dets etablerte arbeid. Under hans ansvar utfører pedagogisk virksomhet om brannfare, sikkerhet, arbeidsbeskyttelsesstandarder.

Produsentens rettigheter

Stillingsbeskrivelsen til superintendenten inneholder visse rettigheter som denne spesialisten har. De inkluderer tillatelse til å gjøre endringer i produksjonsprosessen. Forbedre det, oppmuntre en fremragende spesialist. I tillegg å bringe til faglig så vel som vesentlig ansvar for ansatte som blir lagt merke til i strid med disiplinen. En spesialist har rett til å be om informasjon fra strukturelle enheter som er nødvendige for at han skal kunne utføre sine plikter, som er gitt av stillingsbeskrivelsen til overordnet (RB er ikke forskjellig i andre krav til ansatte). Be om designløsninger fra ledere, organiser prosesser direkte relatert til dets arbeid. Denne spesialisten har rett til å kreve assistanse fra direktøren i arbeidet for å oppfylle de angitte organisatoriske og tekniske betingelsene for dokumentene.

Arbeidsansvar

Stillingsbeskrivelsen til byggherrens overordnede innebærer eksistensen av ansvar. Denne spesialisten må være konsistent, kompetent, utdannet, konsis og streng. Unnlatelse av å oppfylle forpliktelsene som stilles i stillingsbeskrivelsen og er opprettet ved lov, vil gi ham en utvinning eller avskjed. Denne spesialisten er ansvarlig for brudd begått i løpet av sin virksomhet, samt for å forårsake materiell skade på organisasjonen, sammenbrudd i produksjonsmaskiner, utstyr. De er etablert av de russiske føderasjonens administrative, sivile og kriminelle regler.

Jobb evaluering

Stillingsbeskrivelsen til overlege involverer vurderingen av hans arbeid av organisasjonssjefen. I tillegg blir spesialistens aktiviteter analysert avhengig av kunnskap om regler, forskrifter, sikkerhetsforholdsregler og fullførelse av produksjonsprosessen av ham i løpet av den perioden som er fastlagt av designdokumentene. Overholdelse av disse betingelsene er en indikator på det gode arbeidet til en spesialist.